民营企业“梅开二度”

　　3月19日，第二届中华慈善奖在经过长达半年时间的多轮评选之后在京揭晓，大连万达集团荣获“最具爱心内资企业”称号，成为全国近500万家民营企业中唯一获奖的企业。当日下午，中共中央政治局委员、国务院副总理回良玉代表党中央、国务院在中南海接见了大连万达集团董事长王健林等获奖者。

　　据悉，这已是大连万达集团连续第二次荣获中华慈善奖，是所有获奖者中唯一来自房地产行业的企业。王健林在获奖感言中表示，慈善是万达企业文化的重要内涵，“共创财富，公益社会”是万达的企业使命，大连万达集团自成立之初就坚持慈善捐助，不仅企业捐赠，而且也发动员工到最贫困的地方去访贫问苦，使企业内部慈善行为蔚然成风。正因为如此，大连万达集团把“中华慈善奖”看成国家、政府和社会各个方面对万达集团工作的最高奖励。他最后妙趣横生地说：“金杯银杯不如慈善口碑，金奖银奖不如中华慈善奖。”引来现场阵阵热烈的掌声。

　　大连万达集团在发展企业的同时不忘回报社会，主动承担社会责任，争当“企业公民”，在实践中形成了“共创财富、公益社会”的企业使命和“人的价值高于物的价值，企业价值高于个人价值，社会价值高于企业价值”的核心价值观。19年来，大连万达集团奉献于社会公益事业的资金累计超过８亿元人民币，是中国民营企业中慈善捐赠额最多的企业之一。2006年，大连万达集团捐赠现金总额近4000万元人民币。

　　“企业公民”心载社会

　　大连万达集团的慈善公益事业形成了自己的显著特色。一是长期坚持，自成立之初就进行慈善捐助，并且捐助额随着企业的发展壮大而逐步增加；二是给教育和社会弱势群体以充分的关注。每到一地开发都捐建一所希望小学，还创建了大连市农民工援助基金、大连市见义勇为基金会、全国应急救助基金等公益项目。三是集团内部的慈善行为全员化，制度化，并成为万达企业文化的重要组成部分，涌现出一批典型个人和团队。万达每年举行一次以访贫问苦，扶困助弱为主题的“爱心之旅”活动，遍布全国的几千名员工深入到当地最贫困的农村家庭，亲手送上捐赠的钱物，并与他们进行交流。同时，大连万达集团全国所有公司都成立慈善义工站，所有员工都成为义工，并且规定每人每年至少做一次义工。大连万达集团每年都安排专项资金用于慈善事业，并且将慈善捐助列入公司的年度工作计划。

　　“中华慈善奖”是由国家民政部2005年设立的，以褒扬在社会公益慈善领域做出突出贡献的个人、企业及项目，是我国社会公益和慈善事业中最高级别的政府奖。从今年开始，中华慈善奖改为每年颁发一次，并严格控制获奖名额，每年只设五个奖项，每项二名，分别为最具爱心慈善捐赠个人、最具爱心慈善行为楷模、最具爱心内资企业、最具爱心外资企业及最具影响力慈善项目。由于名额很少，评选过程时间跨度大，程序严谨，标准严格，竞争激烈。

　　正是由于大连万达集团多年来坚持投入社会公益事业，得到了评委会和公众的一致认可，从全国近500万家民营企业中脱颖而出，最终获得“最具爱心内资企业”奖。